人社部数据显示，2019年末，全国参加城镇职工基本养老保险人数为43488万人，比上年末增加1586万人，这个数据说明大家越来越明白社保的重要性了。

　　虽然国家规定企业必须给员工缴纳五险一金，但是作为一个自由职业者，在缴纳社保的时候不免有所迟疑，应该怎么交社保呢?是靠挂企业代缴纳，还是去社保中心缴纳?

　　靠挂企业代缴纳就相当于单位参保，在做这个选择的时候，人们通常有这样一个念头，那就是个人参保没有单位参保的养老金多?事实真的是这样吗?

　　真相来了，近日，人社部就近期有关养老金的缴费、待遇领取等问题做出回应。其中，针对个人参保没有单位参保养老金多的说法，人社部回应称，在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下，灵活就业人员和单位职工退休后领取的基本养老金是完全一样的。

　　灵活就业人员与单位职工缴纳社保都有何区别?

　　养老保险一共有两个账户，一个是统筹基金账户，还有一个是个人账户，对于单位职工来说，单位缴纳个人工资的16%全部记入统筹基金，个人缴费比例为8%全部记入个人账户。

　　而灵活就业人员可以个人身份自愿参保，在本省份上年度城镇单位就业人员平均工资的60%和300%之间自主选择缴费基数，缴费比例为20%，其中12%记入统筹基金，8%记入个人账户。

　　两者除了缴费比例、缴费基数确定办法不同外，灵活就业人员和单位职工的待遇计发相同，按时足额缴纳基本养老保险费的时间均计算为缴费年限，与工龄政策已经脱钩。

　　灵活就业人员怎么缴纳社保划算?

　　所以，对于灵活就业的人来说，在企业代缴纳和社保中心缴纳，哪个划算呢?

　　因为并不是企业员工，所以企业代缴纳的那部分统筹基金还是由个人缴纳，再加上个人缴费的8%，个人需要缴纳的就是缴纳基数的24%。

　　而如果选择以个人身份参保，只需要缴纳缴费基数的20%即可，因此，在缴费基数相同，年限相同的情况下，灵活就业人员以个人身份参保比较划算。